{"id":15665,"date":"2018-02-05T10:06:37","date_gmt":"2018-02-05T10:06:37","guid":{"rendered":"https:\/\/eva.assessment-center-training.de\/?page_id=15665"},"modified":"2022-02-10T10:53:48","modified_gmt":"2022-02-10T09:53:48","slug":"polizei-bewerberzahlen","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/polizist-werden.de\/polizei-berufe\/polizei-bewerberzahlen\/","title":{"rendered":"Polizei Bewerberzahlen"},"content":{"rendered":"
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Aktuelle Polizei Bewerberzahlen<\/span><\/h2>\n

\"JedesUm die Sicherheit der B\u00fcrger zu gew\u00e4hrleisten, sollen k\u00fcnftig mehr Polizisten eingestellt werden. Der Nachwuchs ist rar, aus diesem Grund werden f\u00fcr alle Laufbahnen Bewerber gesucht. In den Jahren 2016 und 2017 sind die Bewerberzahlen in allen Bundesl\u00e4ndern gestiegen. Es ist zu erwarten, dass auch im aktuellen Jahr viele Bewerbungen eingesehen werden. Dies ist nicht zuletzt darauf zur\u00fcckzuf\u00fchren, dass die Polizei um neue Bewerber geworben hat. Das hatte Erfolg, denn die Einstellungszahlen nehmen in allen Bundesl\u00e4ndern zu. So ist zu erwarten, dass sich die Situation bei der Polizei in den n\u00e4chsten Jahren deutlich verbessern wird. Dies wird die Sicherheit in Deutschland k\u00fcnftig deutlich verbessern. Mittlerweile ist es so, dass die Polizei mehr Bewerber einstellt als eigentlich geplant ist. Mitunter kommt es vor, dass die einzelnen L\u00e4nder um Bewerber k\u00e4mpfen. Dennoch gibt es immer noch einen Notstand. Um die h\u00f6chstm\u00f6gliche Sicherheit zu gew\u00e4hrleisten, werden aber noch mehr Polizisten gebraucht. Es ist Sache der Regierung, auf die Bewerberzahlen k\u00fcnftig positiv einzuwirken.<\/span><\/p>\n

Die Einstellungszahlen der Bundesl\u00e4nder im Einzelnen<\/span><\/h2>\n

Die Einstellungszahlen der Bundesl\u00e4nder unterscheiden sich sehr deutlich. Dies ist nicht zuletzt darin begr\u00fcndet, dass die einzelnen Bundesl\u00e4nder nicht gleichm\u00e4\u00dfig besiedelt ist. Einwohnerreiche Bundesl\u00e4nder ben\u00f6tigen mehr Polizisten als die L\u00e4nder, in denen nicht so viele Menschen leben. Aus diesem Grund ist der Bedarf an Nachwuchs in den gr\u00f6\u00dferen Bundesl\u00e4ndern deutlich h\u00f6her, was dazu f\u00fchrt, dass mehr freie Stellen geschaffen und auch besetzt werden. Dies gilt nicht nur f\u00fcr die Bewerberzahlen, sondern auch f\u00fcr die sp\u00e4teren Einstellungen.<\/span><\/p>\n

Polizei ist L\u00e4ndersache<\/span><\/h2>\n

\"PolizeiDie unterschiedlichen Einstellungszahlen bei der Polizei, aber auch die unterschiedlich hohen Bewerberzahlen in den einzelnen Bundesl\u00e4ndern haben noch einen weiteren Grund. Polizei ist L\u00e4ndersache, und so entscheidet jedes Bundesland selbst, ob und in welcher H\u00f6he es Polizeibeamte ausbilden und einstellen m\u00f6chte. Auch die Bezahlung unterscheidet sich mitunter recht deutlich. Dies ist ein Grund daf\u00fcr, dass es in einigen Bundesl\u00e4ndern deutlich mehr Bewerber gibt als in anderen.<\/span><\/p>\n

Hessen<\/span><\/h3>\n

Hessen hat im Jahre 2017 die gr\u00f6\u00dfte Anzahl an Anw\u00e4rtern zu verzeichnen, die es in dem Bundesland jemals gegeben hat. 1.155 Bewerber wurden zugelassen. Die Polizeischulen konnten ausw\u00e4hlen, denn es hatten sich noch mehr Anw\u00e4rter auf die Stellen beworben.<\/span><\/p>\n

Bayern<\/span><\/h3>\n

Bayern hat in den Jahren 2016 und 2017 etwa 1.500 freie Stellen f\u00fcr Polizisten ausgeschrieben. Es gingen auf diese freien Stellen etwa 10.500 Bewerbungen ein. Damit belegt Bayern hinter der Hauptstadt Berlin den zweiten Platz in Anzahl der Bewerber, die sich f\u00fcr die freien Stellen registriert hat. Das gr\u00f6\u00dfte Bundesland in Deutschland liegt mit der Anzahl der offenen Stellen im Mittelfeld.<\/span><\/p>\n

Sachsen<\/span><\/h3>\n

Sachsen ist eins von drei L\u00e4ndern, in denen nicht f\u00fcr alle offenen Stellen ein Bewerber gefunden werden k\u00f6nnte. Die Einstellungszahlen beweisen, dass es zahlreiche offene Stellen in dem Freistaat gibt. Bewerber, die in den bev\u00f6lkerungsreichen Bundesl\u00e4ndern abgelehnt wurden, k\u00f6nnen sich in Sachsen erfolgreich auf eine der offenen Stellen bewerben.<\/span><\/p>\n

Sachsen-Anhalt<\/span><\/h3>\n

Sachsen-Anhalt hat in den Jahren 2016 und 2017 jeweils 700 neue Anw\u00e4rter ausgebildet. Dabei konnten mehr Bewerber als freie Stellen verzeichnet werden. Allein in den beiden benannten Jahren ist die Anzahl der Bewerber um 900 gestiegen. Die h\u00f6heren Bewerberzahlen hatten zur Folge, dass nicht alle Interessenten angenommen werden konnten.<\/span><\/p>\n

Nordrhein-Westfalen<\/span><\/h3>\n

Nordrhein-Westfalen ist das bev\u00f6lkerungsreichste Bundesland. Dies erkl\u00e4rt auch die hohen Einstellungszahlen, die in NRW ausgeschrieben wurden. In Nordrhein-Westfalen wurden in den Jahren 2016 und 2017 jeweils 2.400 Stellen ausgeschrieben. Auf diese Stellen haben sich nach den Angaben der Beh\u00f6rden 9.373 Bewerber gemeldet. Die Einstellungszahlen belegen, dass jeder, der die Ausbildung erfolgreich absolviert, auch \u00fcbernommen wird.<\/span><\/p>\n

Baden-W\u00fcrttemberg<\/span><\/h3>\n

In Baden-W\u00fcrttemberg wurden 1.400 freie Stellen pro Jahr ausgeschrieben. Das Land macht keine detaillierten Angaben zu den Bewerberzahlen. Es steht jedoch fest, dass alle Stellen besetzt werden konnten. Dies gilt sowohl f\u00fcr das Jahr 2016, als auch f\u00fcr das Jahr 2017. Somit konnte auch die Situation in Baden-W\u00fcrttemberg nach einigen Jahren der Flaute deutlich verbessert werden.<\/span><\/p>\n

Berlin<\/span><\/h3>\n

Die Ausbildung bei der Polizei ist in Berlin besonders beliebt. Es gab im Jahr 2016 1.300 freie Stellen, die besetzt werden konnten. Auf diese Stellen haben sich in der Hauptstadt mehr als 18.000 Bewerber registrieren lassen. Dies ist bundesweiter Rekord. In keinem anderen Bundesland gab es mehr Bewerbungen f\u00fcr die Stellen bei der Polizei.<\/span><\/p>\n

Brandenburg<\/span><\/h3>\n

Brandenburg hat in den letzten Jahren massiv Stellen abgebaut. In den Jahren 2016 und 2017 wurden jeweils nur 300 neue Bewerber zugelassen. Die Anzahl der eingegangenen Bewerbungen war deutlich h\u00f6her.<\/span><\/p>\n

Bremen<\/span><\/h3>\n

Das kleine Bremen im Norden Deutschlands gibt keine detaillierten Bewerberzahlen an. Es ist jedoch bekannt, dass die Einstellungszahlen eingebrochen sind. Im Jahre 2015 wurden lediglich 120 Bewerber eingestellt.<\/span><\/p>\n

Hamburg<\/span><\/h3>\n

Die Hansestadt Hamburg hat keine Bewerberzahlen herausgegeben. Es ist jedoch bekannt, dass aufgrund der versch\u00e4rften Sicherheitslage dringend um Nachwuchs geworben wird.<\/span><\/p>\n

Mecklenburg-Vorpommern<\/span><\/h3>\n

Aus Mecklenburg-Vorpommern liegen keine konkrete Zahlen vor. Es ist aber bekannt, dass nicht alle Stellen besetzt werden konnten. Aus diesem Grund sprach das n\u00f6rdlichste Bundesland gezielt Bewerber an, die in anderen L\u00e4ndern, in denen die Bewerberzahlen zu hoch waren, abgelehnt wurden.<\/span><\/p>\n

Niedersachsen<\/span><\/h3>\n

Niedersachsen sucht dringend Bewerber f\u00fcr viele offene Stellen. Dem Land fehlt der Nachwuchs und Bewerber sind auch aus anderen Bundesl\u00e4ndern herzlich willkommen.<\/span><\/p>\n

Rheinland-Pfalz<\/span><\/h3>\n

Im Jahre 2016 war in Rheinland-Pfalz ein regelrechter Boom auf die offenen Stellen zu verzeichnen. Es sollten 500 Anw\u00e4rter eingestellt werden. Mehr als 6.000 Bewerbungen gingen auf die offenen Stellen ein.<\/span><\/p>\n

Saarland<\/span><\/h3>\n

Aus dem Saarland liegen keine konkreten Bewerberzahlen vor. Es ist jedoch bekannt, dass in dem kleinsten Bundesland dringend Nachwuchs f\u00fcr die Polizeischulen gesucht wird. Vor allem Kr\u00e4fte f\u00fcr den gehobenen Dienst sind gefragt.<\/span><\/p>\n

Schleswig-Holstein<\/span><\/h3>\n

Das n\u00f6rdlichste Bundesland hat seine Einstellungszahlen im Jahre 2017 ver\u00f6ffentlicht. Demnach wurden 454 neue Bewerber eingestellt. Dabei verweist Schleswig-Holstein gern auf seinen hohen Frauenanteil.<\/span><\/p>\n

Th\u00fcringen<\/span><\/h3>\n

Th\u00fcringen geh\u00f6rt zu den Bundesl\u00e4ndern, die keine detaillierten Angaben \u00fcber die Einstellungszahlen und zu den Bewerberzahlen bei der Polizei machen. Es ist jedoch bekannt, dass in dem Freistaat nicht alle Stellen besetzt werden konnten. Dies wurde ebenfalls aus Mecklenburg-Vorpommern und Sachsen gemeldet. Bewerber aus anderen Bundesl\u00e4ndern, die zu einem Umzug bereit sind, k\u00f6nnen sich in Th\u00fcringen um eine Stelle bewerben und auf eine Einstellung hoffen.<\/span><\/p>\n

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Au\u00dferdem findest du hier<\/a> weitere interessante Artikel zu den Einstellungskriterien der verschiedenen Bundesl\u00e4nder!<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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